为进一步顺应数字化转型的需求,第六届员工文化艺术节在丰富员工文化生活的同时,结合网络营销、网红主播的传播新热点,以中国电信企业形象传播推广劳动竞赛为契机,通过多元化的活动为载体开展“北区局杯”网络主播大赛,积极培育和适应云改数转的企业创新文化,助推公司云改数转战略和高质量发展。
大赛通过鼓励员工们为电信代言,做传播正能量的网红,积极发现和挖掘有态度、有创意、有特色的员工中的网络主播达人,助力挖掘和打造企业数字化转型人才;通过业务带货的方式,鼓励员工们在秀出个人特长价值的同时,积极宣传电信企业形象和业务产品,传递公司“云改数转”的新气象和新格局。
赛事活动安排
01.大赛主题
我为电信代言
02.大赛时间
海选赛:7月
晋级赛:8月
总决赛:9月
03.活动对象
上海电信全口径员工(合同制、派遣制员工、外包员工)均可报名参与
04.赛事安排
本次网络主播大赛分为三个阶段进行,具体安排如下:
第一阶段:初赛海选(7月)
初赛采用短视频创作选拔方式进行。
赛事主题
本次赛事围绕红色电信、云改数转、客户服务、斜杠青年和美好生活五大主题,开展短视频创作。
视频要求
视频作品总时长不超过3分钟,个人自我介绍30秒左右,个人出镜时间不低于2分钟。视频建议采用竖版构图,保证图像与声音清晰。
视频作品需要添加封面及标题文字,标题文字中需注明“单位+姓名+主题”。若是剧情或讲解类作品,可按需添加字幕。
视频作品不得出现其他平台水印、logo或引流至其他平台的信息,保证原创,不得抄袭、搬运。
第二阶段:晋级赛(8月)
评委团队根据参赛作品诠释主题的精准度、视频制作的质量、选手的形象气质、语言表达等方面进行综合评分,最终选拔30人进入晋级赛。
晋级赛通过培训赋能、择优晋级的方式,以训代评,不断提升选手直播带货运营等综合能力,最终选拔出晋级进入总决赛的10位选手。
入围晋级赛的其他选手均将受邀作为星播客助威团成员,对入围总决赛的选手进行现场助力。
第三阶段:总决赛(9月)
总决赛将根据选手在电信集团企业形象传播推广劳动竞赛中“人气之星”直播效果以及线下总决赛过程中的能力比拼等形式决出相关奖项。
05.大赛奖项设置
本次大赛总决赛将评选产生:上海电信人气之星、魅力之星、才艺之星等单项奖。晋级赛的30名选手将自动成为翼友星博客俱乐部成员;所有的参赛选手都将获得参赛奖。
06.比赛活动报名
报名表及视频提交截止时间:2021年7月26日。
具体申报要求可咨询各单位或部门工会。
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